每經編輯｜何小桃    

據澎湃新聞報道，最近，因選調考試成績異常的農村小學教師到農村初中任教一事，江西省吉安市永新縣的教師資源配置引發輿論關注。根據官方新近答復，因小學師資過剩，該縣各小學已不再續聘非編教師。

今年7月，有網友通過問政江西反映，其于2021年考入永新非在編教師隊伍并進入永新縣城廂小學二部任教，每月工資2200元，如今無故被辭退。

永新縣教體局之后答復稱，因該縣人口減少，導致各小學人數銳減，所以各小學不再續聘非編老師，我們會根據勞動法規定相關程序執行，不存在哄騙、誘導、強制解除勞動關系的情況。

答復還透露，因生源銳減等原因，目前只有小學階段教師有富余，其他學段教師沒有出現富余現象，所以只有小學非編教師不再續聘。

另有網友反映永新縣子珍小學解聘非在編教師等情況。

就此，永新縣教體局回復，經調查，因學校生源減少，教師有富余，子珍小學7月3日召開行政會和教代會，通過對非編老師不再續聘決定，同時向上級相關部門備案，目前沒有下達書面通知，學校會按程序進行。

永新縣教體局亦提及，目前，全縣只有小學階段老師有富余，其他學段老師沒有出現富余現象，所有只有小學非編教師不再續聘。我局將按照勞動法規定相關程序執行。關于非編教師五險沒有繳納齊全問題，我局將督促學校為每位教師繳納齊全。目前，所有非編教師都是同工同酬，按統一標準執行。學校作為用人單位，承擔這項工作主要責任，教體局作為主管部門會積極協調各學校妥善處理這項工作，不存在相互推諉的問題。

值得注意的是，近日，有網友在“問政江西”上反映，江西省吉安市永新縣公布的《農村小學選調農村初中擬錄取名單》中，部分考生總分在10分以下，卻能錄取為農村初中教師。（此前報道：江西一地教師選調擬錄取多名10分以下考生，官方連夜回應：部分人不愿到農村任教消極考試，嚴肅處理縣教體局考慮不周相關人員）

而出現在當地《農村小學選調縣城初中擬錄取名單》中的25名教師，4人總分過百，最低也有90.55分。

8月15日凌晨，永新縣聯合調查組通報：

今年暑期，我縣組織農村小學教師進城遴選考試，到縣城區小學任教。同時為解決全縣農村小學教師富余、農村初中教師不足的問題，縣教體局未經認真分析研判，硬性要求參加縣城區小學遴選考試人員中，具有本科及以上學歷和初中教師資格證的，須同步報名參加農村初中教師遴選考試。8月2日上午為農村初中教師遴選考試，下午為縣城區小學遴選考試。

據調查，因農村初中比農村小學的教學任務相對較重，部分參加考試人員不愿到農村初中任教，在當天上午的農村初中教師遴選考試中消極應對，有的故意放棄答題，導致出現30分以下甚至10分以下的異常分數情況，但當天下午的縣城區小學教師遴選考試無異常。

值得注意的是，近年來，多地均提出積極應對學齡人口的新變化，從本地實際出發，調整優化教育資源的布局。

2025年8月，福建省龍巖市長汀縣發布公告稱：“為促進我縣教師資源的合理配置，解決中學擴容后師資緊缺問題，保障全縣中學正常教學需求，結合我縣實際情況，經研究，決定遴選小學教師到初中學校任教。”

今年8月，江西省豐城市發布《豐城市2025年從農村小學轉崗教師到農村中學任教公告》提到：“為深挖內部潛能，高效使用現有教育資源，化解農村小學師資富余而農村中學師資不足的矛盾，現就我市2025年從農村小學轉崗教師到農村中學任教事宜公告。”

廈門市同安區從2024年年開始，面向區屬小學遴選中學教師。同安區教育局指出，為統籌做好各學段教師配置，決定從2024年起，每年6月將面向全區區屬小學編制內教師（含參聘）公開遴選初中、高中教師若干名。

據第一財經報道，中國教育科學研究院研究員儲朝暉表示，把小學教師遴選到初中去任教，就是在不增編的前提下來解決初中教師短缺的問題。

小學老師能否勝任初中崗位？儲朝暉說，這是一個需要可操作性評估才能回答的問題，也就是說，具體到某一個小學老師能不能教好初中，要根據這個老師的實際情況確定。所以，實施這一政策需要做好年度評估。年度評估以后，能做好的就繼續做，做不好的也應該及時調整。

編輯|何小桃 杜恒峰 蓋源源

校對|段煉

封面圖片來源：視覺中國，圖文無關

每日經濟新聞綜合澎湃新聞、第一財經等